Contratos, nóminas y Seguridad Social - Nivel II (avanzado)
24/03/2022
Objetivos del cursoEste curso se ha diseñado especialmente para personas con funciones de responsabilidad en el departamento laboral, y que quieran profundizar, desde todas las perspectivas, en materias como: el salario, la modificación, la suspensión y la extinción del contrato, las cotizaciones a la seguridad social, las principales prestaciones, etc. En el curso se abordarán todas estas temáticas tanto desde el punto de vista general como de análisis de situaciones y casos menos habituales.
DestinatariosEl curso va dirigido a personas con responsabilidad dentro del departamento laboral de su empresa. Para acceder al curso es importante tener conocimientos previos del tema.
RETRIBUCIÓN DEL TRABAJO
El salario y su determinación. Estructura salarial del convenio. Modalidades retributivas.
TIEMPO DE TRABAJO
Jornada. Calendario y horario laboral. Trabajo nocturno. Trabajo a turnos. Horas extras. Permisos y licencias.
MODIFICACIÓN DEL CONTRATO
Suspensión del contrato de trabajo. Excedencias. Descansos. Vacaciones. Modificación sustancial de las condiciones de trabajo.
EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO
Mutuo acuerdo. Dimisión del trabajador/a. Causas válidamente consignadas en el contrato. Expiración del tiempo. Incapacidad o jubilación. Despido disciplinario. Despido improcedente. Despido objetivo.
PRINCIPALES PRESTACIONES
Paro. Incapacidad temporal. Invalidez. Jubilación. Viudez.
REGÍMENES ESPECIALES DE LA SEGURIDAD SOCIAL
Enumeración de los principales regímenes de la seguridad social.
Los/las trabajadores/as autónomos/as.
FRANCESC OLIVERAS
Graduado en Relaciones laborales y ocupación por la UOC.
De 1999 a 2016 desarrolla funciones de Técnico laboral en una importante asesoria laboral de la ciudad de Girona, de la que es gerente des del 2016.
Cuenta con amplia experiencia docente
ANNA GIRONÈS
Licenciada en Derecho. Posgrado en Seguridad Social y Posgrado en desplazamiento de trabajadores para empresas y trabajo transfronterixo
Abogada experta en derecho laboral, con amplia experiencia laboral y docente.
Enseñanza personalizada, posible gracias a la limitación de plazas y los grupos reducidos.
Fácil aprendizaje, mediante un método programado de contrastada efectividad, y con un aprovechamiento máximo de las horas lectivas.
Enfoque totalmente práctico
Profesorado con amplia experiencia docente
Inicio: 24 de marzo
Duración: 30 h
12 jueves de 18:45 a 21.15
Aula virtual - Zoom