{"id":2590,"date":"2024-10-09T00:00:00","date_gmt":"2024-10-09T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.organigrama.com\/que-es-infofeina-y-como-te-puede-ayudar\/"},"modified":"2026-09-03T07:02:17","modified_gmt":"2026-09-03T07:02:17","slug":"que-es-infofeina-y-en-que-te-puede-ayudar","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.organigrama.com\/es\/noticias\/que-es-infofeina-y-en-que-te-puede-ayudar\/","title":{"rendered":"\u00bfQu\u00e9 es Infofeina y en qu\u00e9 te puede ayudar?"},"content":{"rendered":"<p>Los portales de trabajo de proximidad se han convertido en una herramienta esencial tanto para candidatos como para empresas. Para las personas que buscan trabajo, estas plataformas les ofrecen acceso a multitud de ofertas de trabajo que encajan con su perfil y sus necesidades. Por otra parte, para las empresas suponen un punto de apoyo importante en su b\u00fasqueda de personal.  <\/p>\n<p><strong><a href=\"https:\/\/www.infofeina.com\/\">Infofeina<\/a><\/strong> , el <strong>primer portal de trabajo de Catalu\u00f1a<\/strong> , destaca no s\u00f3lo por su amplia oferta laboral, sino tambi\u00e9n por su proximidad con las necesidades de los candidatos y empresas. Actualmente cuenta con m\u00e1s de 1.000 ofertas vigentes y 339.160 candidatos. <\/p>\n<h2>Ventajas de Infofeina: \u00bfpor qu\u00e9 es diferente a los otros portales?<\/h2>\n<p>El portal Infofeina se cre\u00f3 en 2003 y es el primer portal de trabajo de Catalu\u00f1a que ha trabajado siempre para ofrecer sus servicios a todas las comarcas y municipios, con la idea de m\u00e1xima proximidad. Adem\u00e1s de facilitar la b\u00fasqueda de trabajo de los candidatos, <strong>ofrece a las empresas una soluci\u00f3n a medida para buscar nuevos perfiles<\/strong> . <\/p>\n<p>El proyecto Infofeina ha sabido encontrar el equilibrio entre el potencial de las nuevas tecnolog\u00edas, una importante implantaci\u00f3n local en las zonas de expansi\u00f3n del proyecto y el trato personalizado hacia sus clientes, con un resultado cercano y de calidad.<\/p>\n<p>El equipo de Infofeina est\u00e1 formado por expertos de \u00e1reas diversas. Principalmente est\u00e1 formado por profesionales del \u00e1mbito de los Recursos Humanos, pero tambi\u00e9n dispone de un buen equipo de profesionales de las Nuevas tecnolog\u00edas y el Marketing empresarial. <\/p>\n<h2>\u00bfQu\u00e9 puede hacer el usuario en el portal Infofeina?<\/h2>\n<p>El usuario del portal de trabajo Infofeina podr\u00e1 realizar todas las acciones disponibles dentro de su \u00e1rea privada, por lo que es imprescindible que el primer paso sea registrar los datos personales en el portal.<\/p>\n<p>Acciones que podr\u00e1 realizar el usuario una vez registrado:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Registrar su curr\u00edculum<\/strong> : Adem\u00e1s de rellenar el formulario preparado para este fin tambi\u00e9n se puede subir el curr\u00edculum en formato PDF y una fotograf\u00eda.<\/li>\n<li><strong>Recibir ofertas personalizadas directamente en el correo electr\u00f3nico<\/strong> : Esta petici\u00f3n se realiza accediendo al \u00c1rea Privada del candidato\/ay haciendo clic en el bot\u00f3n llamado \u201cAvisos de Empleo\u201d. Dentro de este espacio se pueden seleccionar una serie de par\u00e1metros para personalizar su b\u00fasqueda por profesiones, por estudios, por tipo de jornada, etc. <\/li>\n<li><strong>Visualizar toda la informaci\u00f3n de las ofertas y apuntarse a las vacantes<\/strong> : Para realizar esta acci\u00f3n es necesario clicar en la opci\u00f3n \u201cMe interesa la Oferta\u201d, autom\u00e1ticamente la empresa tendr\u00e1 acceso al curr\u00edculum del usuario. A menudo, las empresas piden, adem\u00e1s del curr\u00edculum, alguna pregunta personalizada, para poder conocer mejor al candidato y ver si encaja con lo que la empresa est\u00e1 buscando. <\/li>\n<\/ul>\n<h2>Gesti\u00f3n de las ofertas y candidaturas de Infofeina<\/h2>\n<p>Infofeina es un portal de publicaci\u00f3n de ofertas que funciona como punto de encuentro entre la empresa y el candidato. Es decir, la empresa que ha publicado el anuncio es quien gestiona los curr\u00edculos recibidos desde la propia web de Infofeina. <\/p>\n<p>Para facilitar que el usuario pueda conocer el estado de su candidatura, Infofeina facilita el seguimiento a trav\u00e9s de su propia plataforma, aunque es la propia empresa quien actualiza el estado seg\u00fan avanza el proceso de selecci\u00f3n del futuro empleado.<\/p>\n<p>El proceso se clasifica en 3 estados:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Descartado\/da<\/strong> : la empresa ha descartado la solicitud.<\/li>\n<li><strong>Reservado\/da<\/strong> : la empresa ha recibido otros curr\u00edculums que encajan m\u00e1s con la oferta. Con todo, el curr\u00edculum del usuario se reserva por si es necesario realizar un segundo filtrado. <\/li>\n<li><strong>Preseleccionado\/a<\/strong> : la empresa considera que el curr\u00edculum recibido se ajusta a sus necesidades. Por tanto, se pasa a formar parte del proceso de selecci\u00f3n y la empresa se pondr\u00e1 en contacto directamente con el usuario para acordar una entrevista personal. <\/li>\n<\/ul>\n<h2>Infotrabajo para empresas<\/h2>\n<p>Infofeina no s\u00f3lo es una herramienta \u00fatil para los candidatos, sino que tambi\u00e9n ofrece m\u00faltiples ventajas para las <strong>empresas que buscan captar talento de forma r\u00e1pida y eficiente<\/strong> .  <\/p>\n<p>La plataforma permite publicar ofertas de trabajo de forma \u00e1gil y gestionarlas desde un panel de control intuitivo, facilitando la visualizaci\u00f3n de las candidaturas y su filtrado seg\u00fan los requisitos espec\u00edficos.<\/p>\n<p>Otra ventaja para las empresas es la posibilidad de recibir perfiles preseleccionados que se ajusten a las necesidades espec\u00edficas de la oferta. Esto reduce considerablemente el tiempo dedicado a la b\u00fasqueda y elecci\u00f3n de candidatos, optimizando los recursos de selecci\u00f3n, ya que podr\u00e1s seleccionar los curr\u00edculos que le interesan. <\/p>\n<h2>Nuestra opini\u00f3n sobre Infofeina<\/h2>\n<p>En nuestra opini\u00f3n, utilizamos el portal Infofeina desde sus inicios, para dar difusi\u00f3n a todas las vacantes y <a href=\"https:\/\/www.organigrama.com\/es\/ofertas\/\">ofertas de trabajo<\/a> que gestionamos desde nuestro departamento de selecci\u00f3n\u2026 La gran implantaci\u00f3n del portal y la facilidad de gesti\u00f3n que nos ofrece hace que sea una herramienta valorada por todo nuestro equipo de profesionales. Consideramos que una de las principales ventajas de Infofeina es su capacidad de combinar un enfoque local con herramientas tecnol\u00f3gicas avanzadas.   <\/p>\n<p>Infofeina siempre nos ha proporcionado resultados \u00f3ptimos, convirti\u00e9ndose en una plataforma de referencia para la b\u00fasqueda de talento en nuestra empresa.  <\/p>\n<p>Tanto desde el punto de vista de las empresas como desde el punto de vista de los candidatos, desde Organigrama te recomendamos el uso de esta plataforma. Puedes encontrar a los mejores candidatos y vacantes. <\/p>\n<p> <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Los portales de trabajo de proximidad se han convertido en una herramienta esencial tanto para candidatos como para empresas. Para las personas que buscan trabajo, estas plataformas les ofrecen acceso a multitud de ofertas de trabajo que encajan con su perfil y sus necesidades. 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