Serveis especialitzats en selecció i gestió del talent
A Organigrama acompanyem les empreses en la gestió del talent amb serveis especialitzats en selecció, avaluació i cerca directa de professionals. Treballem de manera propera, rigorosa i adaptada a les necessitats de cada organització, amb l’objectiu d’ajudar-vos a prendre decisions encertades i incorporar les persones més adequades per al vostre equip.

Selecció de personal
Gestionem processos de selecció de personal adaptats a la realitat de cada empresa. Ens encarreguem de definir el perfil, captar candidatures, realitzar entrevistes i aplicar les eines d’avaluació necessàries per identificar les persones que millor encaixen amb el lloc de treball i amb la cultura de l’organització.
Avaluació de candidats
Oferim un servei d’avaluació de candidats pensat per aportar objectivitat i seguretat en la presa de decisions. A través d’entrevistes professionals, proves psicotècniques i anàlisi de competències, ajudem a valorar el potencial, les aptituds, la motivació i l’adequació de cada persona al lloc de treball.


Headhunting
Per a posicions clau o perfils molt específics, oferim un servei de headhunting basat en la cerca activa de talent. Identifiquem professionals amb experiència i alt potencial, fins i tot quan no es troben en recerca activa de feina, i us acompanyem durant tot el procés amb confidencialitat i criteri professional.
AVALUACIÓ psicotècniCA – COS POLICIA LOCAL
A Organigrama oferim serveis d’avaluació psicotècnica per a policia local. Realitzem proves tant per a la revisió bianual d’arma reglamentària com per a processos d’accés al cos, oposicions, interinatges, promocions internes i altres procediments de selecció o provisió de llocs de treball.


Avaluacions psicotècniques per a l’administració pública
A Organigrama oferim serveis d’avaluació psicotècnica per a processos de selecció vinculats a l’administració pública, com ara oposicions, borses d’interinatge, promocions internes o altres procediments de provisió de llocs de treball.
