Si esteu a la recerca activa de feina, és probable que hàgiu llegit un bon grapat d’articles sobre com fer un currículum. I, encara que la teoria sembla clara, en la majoria d’ocasions, es cometen sempre el mateix tipus d’errors. Al post d’avui, t’expliquem quins són els més comuns:
Més enllà de facilitar les dades personals, la formació acadèmica i complementària, l’experiència professional, els idiomes i altres dades d’interès, un bon currículum ha de ser capaç de cridar l’atenció i copsar tot allò que sigui rellevant per tal d’accedir a un nou lloc de feina.
Primer de tot, cal tenir en compte que les persones que llegiran el vostre currículum és probable que també n’hagin de llegir centenars de similars. Per això, el més important és aconseguir que el vostre currículum destaqui per sobre dels altres.
A Internet, es poden trobar una infinitat de llocs web que expliquen com fer un currículum, però, tal com comentem, és important buscar la diferenciació i anar més enllà dels requisits bàsics. Per això, més que com fer un bon currículum, la pregunta important és quins errors no s’han de cometre mai en un currículum.
Ni un sol nyap: Sembla un bàsic, però us en faríeu creus de la quantitat de currículums amb faltes d’ortografia o errors tipogràfics que s’envien cada dia. Un currículum ha de ser impecable i ha d’estar ben dissenyat. En cas contrari, probablement sigui descartat en les primeres fases del cribratge. A més, recordeu que un currículum atractiu visualment convida a ser llegit.
Busqueu una bona foto: Afegir una foto de tipus carnet, tot i ser opcional, és altament recomanable, ja que genera major confiança. Tanmateix, s’han d’evitar les fotos borroses o els dibuixos, així com imatges divertint-se o gesticulant.
Que no sigui massa llarg: És recomanable que el currículum no sigui més llarg d’una pàgina perquè si no pot resultar massa pesat. Cal entendre el currículum com una eina de màrqueting personal i no com una autobiografia. Per això, es recomana el llenguatge directe i concís.
Eviteu obvietats: Determinats aspectes ja es donen per suposats quan es llegeix un currículum. Per exemple, davant del correu electrònic no cal escriure "correu electrònic", ni és necessari que, abans del número de telèfon, s’indiqui quelcom similar a "número de telèfon". En llistar l’experiència laboral, també recomanem evitar les experiències de feines d’estiu si no tenen a veure amb el tipus de feina al que es tracta d’accedir, ja que no és rellevant.
Faciliteu un correu electrònic personal: Mai poseu al currículum un correu electrònic professional, però tampoc un correu que pugui posar en dubte la vostra professionalitat o serietat, com fandemarvel@gmail.com o elguapodelbarri@hotmail.com.
Afegiu referències: Podeu posar dades professionals de superiors que us hagin supervisat en qualsevol experiència professional perquè l’equip de reclutadors pugui demanar referències. Un altre recurs molt recomanable és afegir l’enllaç al perfil de Linkedin, però recordeu tenir-lo ben actualitzat. Per a saber més sobre aquest últim aspecte, us recomanem donar una ullada al nostre anterior post sobre com utilitzar les xarxes socials per presentar el vostre perfil professional. Per últim, també podeu afegir l’enllaç al vostre portfoli, blog o web.
Tingueu clar quins són els objectius: Enviar un mateix currículum a diferents llocs pot fer que no acabi destacant per res. Per tant, us recomanem tenir en compte el tipus d’empresa i el lloc de feina al qual aspireu abans de redactar el vostre currículum. Recordeu que aquest haurà d’anar en completa consonància amb els requeriments del lloc de feina.
Eviteu els clixés: Expressions com "persona responsable" o "bon treballador en equip" no aporten res de nou i els reclutadors estan acostumats a llegir-les moltes vegades cada dia. Si realment sou hàbils en un determinat aspecte, segur que sabreu donar-ho a entendre de manera personal.
Vigileu amb l’excés de formalitat: De vegades, volem fer les coses tan bé que ens acabem passant de solemnes. No hi ha dubte que un currículum ha de tenir un to formal, però s’ha de poder apreciar la personalitat que hi ha al darrere.
No abuseu de les plantilles de currículum: Si bé podeu fer servir de base per elaborar el currículum una plantilla ja existent, us recomanem que també li aporteu el vostre toc personal i distintiu.
Ara que ja sabeu com fer un currículum i quins són els principals errors a evitar, us recomanem donar-vos d’alta a la borsa de treball del Grup Organigrama, vinculada al portal d’Infofeina. A través d’aquesta plataforma, tindreu accés a una àmplia selecció d’ofertes de feina en tots els àmbits.
Així mateix, us aconsellem donar una ullada a les nostres ofertes de feina a Girona, Barcelona i Olot. Des d’Organigrama us desitgem molta sort en la recerca d’una nova oportunitat laboral!